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工作业绩分为()四个档次。A.业绩突出 B.企业有明显发展 C.企业有所发展
工作业绩分为()四个档次。A.业绩突出 B.企业有明显发展 C.企业有所发展
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2022-08-02
3
问题
工作业绩分为()四个档次。A.业绩突出B.企业有明显发展C.企业有所发展D.企业经营管理不善E.效益突出
选项
A.业绩突出
B.企业有明显发展
C.企业有所发展
D.企业经营管理不善
E.效益突出
答案
ABCD
解析
工作业绩是指企业法定代表人任职期间,与同行业相比,企业的发展速度和经济效益水平。工作业绩分为四个档次: (1)业绩突出,即企业发展速度快,前景好,经济效益在同行业一直保持领先水平; (2)企业有明显发展,前景较好,经济效益高于同行业平均水平; (3)企业有所发展,但存在一些问题,经济效益处于同行业平均水平; (4)企业经营管理不善,持续处于亏损或微利状态。
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一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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