首页
登录
从业资格
着重向较高的管理者职位升迁的职业生涯路径设计包括( )。A.多重职业生涯路径
着重向较高的管理者职位升迁的职业生涯路径设计包括( )。A.多重职业生涯路径
admin
2022-08-02
33
问题
着重向较高的管理者职位升迁的职业生涯路径设计包括( )。A.多重职业生涯路径B.网状职业生涯路径C.横向职业生涯路径D.双重职业生涯路径
选项
A.多重职业生涯路径
B.网状职业生涯路径
C.横向职业生涯路径
D.双重职业生涯路径
答案
B
解析
P301
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1008427.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
下列关于组织结构设计的说法,不正确的有( )。A.以企业组织结构为核心 B.
( )是使管理者在不同的部门的不同管理或者非管理岗位上轮流工作,以使其全面了解
以下不属于静态的组织设计理论的是( )A.组织的规章 B.组织的体制 C.
2001年8月1日,张先生与某工程设计院签订了4年期劳动合同,合同期限到2005
简述宽带薪酬体系的设计流程。
我国常用的教学设计程序主要步骤有( )。A.确定教学对象 B.阐明教学目标
在课程设计文件中,以下不属于大纲部分的内容的是( )。A.教学资源 B.交付
在动态组织设计理论中。( )所研究的内容占有主导地位。A.静态组织设计理论
绩效考评指标体系的设计方法有( )。A.要素图示法 B.问卷调查法 C.个
( )课程设计的主要思想是通过心理的调整,引导参训者利用其显能去开发自己的潜能
随机试题
WheredoestheEnglishPrimeMinisterlive?A、WallStreet.B、DawningStreet.C、Fl
Whetherwehelphimornot,hewillsucceed.Theitalicizedpartfunctionsasa(
【S1】[br]【S3】M
Eatingfruitsandvegetableshasprovedhelpfulinpreventingvariouschroni
预应力混凝土桥梁用金属波纹管在集中荷载作用下径向刚度试验,应在最小刻度不低于10
女性,50岁,因进行性吞咽困难2个月,诊为食管癌,人院行食管癌根治术,切开见肿块
关于流产的概念,正确的是A.流产指妊娠20周前终止,胎儿体重不足500g者 B
已知某房产的计税余值为20万元,则按照房产余值计算应缴纳的房产税为( )万元。
关于员工参与基本特征的说法,正确的是( )。A.员工参与最终将替代传统意义上的
下列金融风险中,属于非系统性风险的是()。A.利率风险 B.购买力风险 C
最新回复
(
0
)