首页
登录
从业资格
( )认为职业生涯规划与管理要考虑员工职业生涯发展的周期性特点A.利益整合原则
( )认为职业生涯规划与管理要考虑员工职业生涯发展的周期性特点A.利益整合原则
考试题库
2022-08-02
61
问题
( )认为职业生涯规划与管理要考虑员工职业生涯发展的周期性特点A.利益整合原则B.协作进行原则C.时间梯度原则D.全面评价原则
选项
A.利益整合原则
B.协作进行原则
C.时间梯度原则
D.全面评价原则
答案
C
解析
(P285) 考查组织职业生涯管理的原则。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1008386.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
人力资源预测对组织的贡献主要有( )。A.满足组织发展要求 B.提高组织竞争
企业人力资源需求预测的依据指标包括( )。A.企业管理水平 B.企业员工总数
下列属于间接培训成本的是( )。A.培训项目设计费用 B.培训项目管理费用
在职管理人员的培训方法主要包括( )。A.替补训练 B.敏感性训练 C.职
制定培训规划中的普遍性就是要求培训规划制定必须( )。A.适应不同的工作任务
贯彻专业分工与协作原则,要十分重视横向协调的问题,下列选项中,属于主要的措施有(
建立战略导向的KPI体系的意义不包括( )。A.有助于员工的自我实现 B.对
员工素质测评的准备阶段包括:①制定测评方案。②收集必要的资料。③组织强有力的测评
作为一种招聘决策方法,群体决策法的特点不包括( )。A.决策人员来源广泛 B
要求员工培训规划的制定必须体现可靠性、针对性、相关性和高效性等基本特点是制定培训
随机试题
Tonyhurthisarmswhile______basketballintoday’sclass.A、heplayedB、playing
LAUDABLE:A、dubiousB、tranquilC、contemptibleD、praiseworthyE、plausibleC
交流电流表、电压表指示的数值是()。A.平均值 B.最大值 C.有效值 D
在现金管理中,(),会得到一项比较实际的预算。A.用一定的时间去评估过去
共用题干 (一)资料2011年3月,某审计组对丙公司2010年度财务收支情况进
统计控制状态是指()。 A.已在生产过程中采用了控制图管理 B.过程的产量、
下列关于隧道内防火分区划分和防火分隔的说法,正确的是()。A.隧道内地下设备用
目前唯一被批准用于治疗类风湿关节炎的IL-1拮抗剂为A.英夫利西单抗 B.阿达
根据《建设工程监理规范》,旁站是指项目监理机构对施工现场()进行的监督活动。A.
根据《工程量清单计价规范》,下列情况中,承包人通常可以提出工期索赔的原因包括()
最新回复
(
0
)