首页
登录
从业资格
下列属于员工素质测评主要原则的是()A:客观测评与主观测评相结合 B:横向测评
下列属于员工素质测评主要原则的是()A:客观测评与主观测评相结合 B:横向测评
考试题库
2022-08-02
59
问题
下列属于员工素质测评主要原则的是()A:客观测评与主观测评相结合B:横向测评与纵向测评相结合C:静态测评与动态测评相结合D:素质测评与绩效测评相结合E:目前测评与前景测评相结合
选项
A:客观测评与主观测评相结合
B:横向测评与纵向测评相结合
C:静态测评与动态测评相结合
D:素质测评与绩效测评相结合
E:目前测评与前景测评相结合
答案
ACD
解析
员工素质测评过程必须遵循一些重要而基本的原则。这些原则既是素质测评实践经验及其技能技巧的科学总结,又是素质测评实践的思想方法。具体包括:客观测评与主观测评相结合、定性测评与定量测评相结合、静态测评与动态测评相结合、素质测评与绩效测评相结合、分项测评与综合测评相结合。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1007360.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
尽量使员工在不同工序或设备上轮流操作,了解其工作任务与总目标的关系,这种做法属于
以下属于人力资源供给预测方法的是( )。A.主观判断法和定量分析法 B.马尔
以下关于员工培训规划的说法不正确的是( )。A.建立在培训需求分析的基础上
绩效考评工具失常的主要客观原因是( )。A.绩效目标不明确 B.考评指标设计
简述企业薪酬制度设计的原则和程序。
某企业通过笔试、面试等程序选拔了30位优秀员工。 (1)企业员工素质测评导致测
2016年,A公司对所有职能部门实施了绩效管理制度,强调了员工绩效的量化考核,并
安岩公司最近的员工流失问题十分严重,离职的员工不仅有对公司发展非常重要的技术研发
某轨道交通装备公司现有员工1300多人,该公司根据集团公司的要求,立足集团化、国
设计绩效考评标准时,应遵循的基本原则包括( )A.突出特点 B.普遍通用
随机试题
Thepresidentaskedfornearly______dollarsover______yearsfordebt-relief[o
【B1】[br]【B7】A、crashedB、hitC、damagedD、burnedupDhit和damaged都是及物动词,而此处却无宾语;c
分离以后不再加工的联产品,其联合成本的分配适合采用()。A.系数分配法 B.实
D
学生可以根据自己的兴趣爱好选择活动内容,体现了课外活动能()A.照顾学生的个别差
27岁初孕妇,妊娠10周,伴有风湿性心脏病,二尖瓣狭窄与闭锁不全,出现下列哪项情
对国别风险应实行限额管理,综合考虑()等因素。A.跨境业务发展战略 B.
乙公司2014年度对A设备计提的折旧额是:A、240万元 B、400万元
男,38岁,反复肛门周围肿痛、流脓血。诊断为肛瘘。行瘘管切开术。此肛瘘应是A、单
对火灾探测器设置的下列问题作出正确选择。 某一单层展厅的锯齿形屋顶的坡度为2
最新回复
(
0
)