首页
登录
建筑工程
某柱下扩展基础,如图2所示柱截面尺寸为600mm×400mm,基础高为600mm
某柱下扩展基础,如图2所示柱截面尺寸为600mm×400mm,基础高为600mm
资格题库
2022-08-02
86
问题
某柱下扩展基础,如图2所示柱截面尺寸为600mm×400mm,基础高为600mm,基础底面尺寸为3.0m×2.4m,传至基础底面荷载效应基本值产生的基底净反力最小值Pmin=40kPa,最大Pmax=160kPa。混凝土强度等级为C20(fc=9.6N/mm2),钢筋采用HPB235级钢筋(fy=210N/mm2)。基础下为100mm的C10混凝土垫层。基础纵向计算配筋面积最接近于( )mm2/m。
A.1275B.1658C.2430D.920
选项
A.1275
B.1658
C.2430
D.920
答案
C
解析
根据《建筑地基基础设计规范》(GB 50007—2011)第8.2.11条规定,计算截面选在柱边缘处,则有:
为安全起见并考虑到方便施工,根据钢筋表选择适当数量的钢筋,应选配2430mm2/m。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/jzgc/1001052.html
本试题收录于:
岩土专业案例题库岩土土木工程师分类
岩土专业案例
岩土土木工程师
相关试题推荐
人力资源战略是指企业在对所处的()全面系统分析的基础上,就企业人力资源开发和管理
企业人力资源战略规划的制定必须是建立在对客观环境和形势冷静分析、()的基础上。A
人力资源基础理论认为,人力资源管理会对()产生巨大影响。A.物资资源 B
下列关于胜任特征模型说法正确的有()。A.建立在合格标准的基础上 B.包
资源基础理论认为,人力资源管理对()影响巨大。A.物质资源 B.设备资源
()模式风险抵押金是基础年薪的50%。A.N B.Y C.G
在人才招募与甄选流程中,()环节起着基础作用A.确定合格候选人的各种可能来源
( )属于战略性人力资源管理中基础工作健全程度方面的衡量标准。A.人力资源信息
( )是实施企业集团人力资本管理其他职能的重要基础。A.人力资源的战略管理
()是企业集团的管控基础。A.集团战略 B.组织机构 C.管控模式 D.公
随机试题
WhichofthefollowingworksisdifferentfromtheothersintheAmericanlitera
(1)WhentheViaductdeMillauopenedinthesouthofFrancein2004,thista
Imustadmitthatthesituationis(difficult)________thanIthoughtitwouldbe
[originaltext]Culturecanandshouldplayaroleinbringingpeopletogethe
Forsomeeducators,thereisnothingwrongwithfunandgames.Agroupcalle
世界煤储量在世界能源总储量中占90%,按目前规模开采可持续200年左右,据19世
过火砖色较深,敲击声脆、较密实、强度高、耐久性好,但容易出现变形砖。()
德拉克洛瓦是( )绘画的代表人物。A.现实主义 B.印象主义 C.浪漫主义
下列各项,不属人禽流感并发症的是()A.肺炎 B.脑炎 C.休克 D
根据老年口腔健康的目标,老年人口腔内至少要保持A:12颗功能牙 B:15颗功能
最新回复
(
0
)