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( )的对象一般具有明显的数量关系,量化后的数据直接提示了测评对象的实际特征。
( )的对象一般具有明显的数量关系,量化后的数据直接提示了测评对象的实际特征。
admin
2022-08-02
43
问题
( )的对象一般具有明显的数量关系,量化后的数据直接提示了测评对象的实际特征。A.一次量化B.二次量化C.模糊量化D.类别量化
选项
A.一次量化
B.二次量化
C.模糊量化
D.类别量化
答案
A
解析
一次量化的对象一般具有明显的数量关系,量化后的数据直接提示了素质测评对象的实际特征,具有实质意义,因而也可称之为实质量化。 二次量化即指对素质测评的对象进行间接的定量刻画,即先定性描述后再定量刻画的量化形式。
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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