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( )就是把有关的人和故事放到培训的整个过程中去进行检测评估,根据其原有基础,
( )就是把有关的人和故事放到培训的整个过程中去进行检测评估,根据其原有基础,
题库
2022-08-02
50
问题
( )就是把有关的人和故事放到培训的整个过程中去进行检测评估,根据其原有基础,观察目前状况及其发展的潜力和趋势。A.访谈法B.动态评估法C.目标评估法D.比较评估法
选项
A.访谈法
B.动态评估法
C.目标评估法
D.比较评估法
答案
B
解析
动态评估就是把有关的人和事放到培训的整个过程中去进行检测评估,根据其原有基础,观察目前状况及其发展的潜力和趋势。实施动态评估符合评估的连续性原则。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1022405.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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