首页
登录
从业资格
以下关于公文筐测试的说法正确的是( )。A.公文筐测试评分前要对被试进行系统培训
以下关于公文筐测试的说法正确的是( )。A.公文筐测试评分前要对被试进行系统培训
免费题库
2022-08-02
55
问题
以下关于公文筐测试的说法正确的是( )。A.公文筐测试评分前要对被试进行系统培训,以保证测评结果的客观和公正B.公文筐测试被试的依据是文件处理的方式及理由,是动态的思维结果C.公文筐测试在模拟环境中进行,但与实际操作有高度相似性,因而预测效度高D.公文筐测试的重点在于被试的书面表达能力
选项
A.公文筐测试评分前要对被试进行系统培训,以保证测评结果的客观和公正
B.公文筐测试被试的依据是文件处理的方式及理由,是动态的思维结果
C.公文筐测试在模拟环境中进行,但与实际操作有高度相似性,因而预测效度高
D.公文筐测试的重点在于被试的书面表达能力
答案
C
解析
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1009454.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
( )是制定培训计划的第一步,一般是由各级管理者、各岗位任职者共同完成。A.
简述培训成果评估的重要指标。
在培训项目计划中,课程系列计划以( )为导向,将看似独立的相关课程联系在一起。
在培训结束时,对受训者的学习效果和培训项目本身的有效性所进行的评估是( )。A
多维立体组织结构的管理组织机构系统包括( )。A.服务管理中心 B.部门
关于职业道德规范“敬业”,正确的说法是( )。A.对于自己不喜欢的岗位,可以
聘请高校教师作为企业外部培训师,存在的不足包括( )。A.不易营造良好的培训
以独立课程的形式进行考评者培训主要包括()A.绩效考评的实战培训 B.绩效反
管理技能培训开发的一般方法包括()A.替补训练 B.敏感性训练 C.出国学
设计员工培训评估方案时,其基本要求包括()。A.操作简单易于实施 B.考虑评
随机试题
Mostofpeopledevelopbadreadinghabitsduringtheirchildhood,andneverget_
Hetoldthestoryinsuchminutedetail__________________________.(简直就像他亲眼看见一样
______withthedevelopedareas,people’slivingstandardofthisprovinceisnot
Tomhadalwayslovedsinginganddancing,sowhenhegotapartinamusicalhe
反映胆汁淤积、胆管梗阻的敏感指标为A.尿素 B.GGT C.球蛋白 D.肌
在石方开挖时,遇到保护层开挖应按照()原则分层进行。A、三分之二 B、三分之一
B解析元素组成相似,元素叠加运算。后两图进行简单叠加后形成第一个图形。故正确答案为B
D图形围成的部分数分别是0,1,2,3,4,5,6,7,最后一个应该是8。故答案为D。
消防水泵(或稳压泵)施工程序包括()。A.干管安装 B.施工准备 C.
对围绝经期比较全面的理解是A.是一个正常生理过程,不必保健 B.是正常的生理过
最新回复
(
0
)