首页
登录
从业资格
政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”,其中三方指的是( )。A.
政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”,其中三方指的是( )。A.
题库
2022-08-02
38
问题
政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”,其中三方指的是( )。A.行业协会B.政府C.企业员工D.工会E.企业家协会
选项
A.行业协会
B.政府
C.企业员工
D.工会
E.企业家协会
答案
BDE
解析
政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”,即政府、工会和企业家协会(雇主协会)共同参与决定或听取工会和企业家协会的意见。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1009219.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()具有测评标准刚性强,测评指标灵活等特点。A.选拔性测评 B.考核性测评
企业进行薪酬调整的依据一般包括()A.员工的绩效改善 B.生活成本变动 C.
关键绩效指标作为绩效考评的指标与标准的结合体,它必须具备的条件是()A.定性化
()不能纠正绩效考评中的晕轮误差。A.建立精确的绩效标准体系 B.建立完善的数
最为复杂的考评尺度是()A.量词式考评标准 B.等级式考评标准 C.数量式
绩效考评造成宽厚误差的原因主要有()A.考评标准和方法主观性强 B.评价标准
岗位分级与品位分类存在本质的不同,主要区别不正确的是()A.分类标准不同 B.
素质测评标准体系的要素不包括()A.标准 B.形式 C.标度 D.标记
将员工现实的工作能力与达到业绩标准的素质要求进行比较,发现两者之间是否存在差距。
()不能纠正绩效考评中的晕轮误差。A.建立精确的绩效标准体系 B.建立完善的
随机试题
录用信【说明】假设你是公司的人事经理,写信通知一名应聘者John,公司决定录用他。【内容】1.看过对方的简历和推荐信之后,发
我国现存最早的唐代木建筑是何者?()A.山西五台佛光寺大殿 B.山西五台南
乙酰胆碱使窦房结细胞自律性降低是通过A.最大复极电位降低 B.阈电位水平下降
通过才士集团拿到中、高证书的同学在国家信息化6要素中属于()。A.信息资源
A.鼻腔异物 B.鼻甲肥大 C.脓痂堵塞 D.鼻腔肿物 E.鼻黏膜充血、
早产儿,2天,有窒息史。目前患儿嗜睡。体查:患儿瞳孔缩小,对光反应迟钝,前囟张力
(2015年11月)以下关于工作态度考评特点的表述,不正确的是()。A.它是工
在基础货币中,中央银行控制力最强的是( )。A.流通中的通货 B.银行存款准
患者女性,28岁,近中阻生,远中深龋,患者主诉右下后牙冷热刺激性疼痛,无自发性疼
依据《土壤污染防治行动计划》,对农用地土壤环境质量类别认识正确的是( )。A.
最新回复
(
0
)