2. 从业资格
  3. 企业绩效管理是企业一个重要的检测手段，它可以（ ）A.检验员工的士气 B.检验

企业绩效管理是企业一个重要的检测手段，它可以（ ）A.检验员工的士气 B.检验

免费题库2022-08-02  77
问题 企业绩效管理是企业一个重要的检测手段，它可以（ ）A.检验员工的士气B.检验员工的工作态度、技能水平C.反映企业领导行为方式D.检验员工的素质状况和岗位适应度E.反映团队及企业精神、凝聚力程度
选项 A.检验员工的士气
B.检验员工的工作态度、技能水平
C.反映企业领导行为方式
D.检验员工的素质状况和岗位适应度
E.反映团队及企业精神、凝聚力程度
答案 ABCDE
解析 在企业人力资源管理的实践中，绩效管理是企业一个非常重要的检测手段，它不仅可以检验员工的士气、工作态度、技能水平、素质状况和岗位适应度，也显示和反映企业领导行为方式、企业经营管理状况、组织结构的合理性、团队及企业精神、凝聚力程度等方面的实际情况。
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企业人力资源管理师

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