首页
登录
从业资格
工作岗位评价的目的是明确每个岗位的( )。A.薪酬标准 B.相对价值 C.
工作岗位评价的目的是明确每个岗位的( )。A.薪酬标准 B.相对价值 C.
资格题库
2022-08-02
84
问题
工作岗位评价的目的是明确每个岗位的( )。A.薪酬标准B.相对价值C.定员D.工作任务、职责?
选项
A.薪酬标准
B.相对价值
C.定员
D.工作任务、职责?
答案
B
解析
工作岗位评价的目的在于明确每个岗位的相对价值。根据对岗位系统科学的评价,确定各岗位的工资等级。?
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1033821.html
本试题收录于:
四级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
四级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
虹虹,27岁,毕业三年了。在这几年中,她工作勤恳,为实现自己的理想奋斗,休息之余
从宏观层面上,社会工作的核心使命是为了()。A.促进社会公平与正义 B.促进社
下列选项中,对我国社会工作发展的描述正确的是()。A.我国与国际有差异,国际专业
张某刚刚从戒毒所中戒除毒瘾出来,因家庭贫困急需最低生活保障与一份工作维持生计,社
对于公共福利发展,社会工作者的做法不正确的是()。A.在社会福利资源分配时,要注
社会工作的目标是()。A.通过专业服务与干预,帮助服务对象树立正确的世界观人生
社会工作者小梦去找同事小肖办事,发现小肖的办公桌上散乱地放着服务对象的各种资料,
下列选项中,不符合社会工作者对服务对象的看法的内容的是()。A.将服务对象
社会工作者小李为癌症晚期的张阿姨提供服务有三年了,双方建立了高度信任的关系。张阿
社会工作者小康在工作过程中常设身处地为他人着想,与服务对象建立积极、良性的沟通交
随机试题
Notice:Thissoftwareisdesignedtohelptheuserdeveloptheabilitytoth
Itwas_____hesaid_____disappointedme.A、what,thatB、that,thatC、what,wha
Whatimpactcanmobilephoneshaveontheirusers’health?Manypeopleworry
[audioFiles]audio_eufm_j06_001(20082)[/audioFiles]A、Shewantstohandinherre
()以下哪个动作要素属于综合性特征。A.动作的力量 B.动作的速率 C.动作
戒烟的主要措施是指下列哪项A.行为干预 B.健康教育 C.药物干预 D.药
用锥式仪进行液限试验时,当土的含水量为液限含水量时,锥体应自由沉入土中的深度为(
A.65kN/mB.87kN/mC.95kN/mD.106kN/
我国期货公司目前可以申请从事的期货业务有()。A.期货经纪业务 B.期货投资
并联电容器装置中,电容器型式选择的原则是()。A.不应选用单台容量在500kva
最新回复
(
0
)