根据面谈内容的不同，绩效面谈可以区分为（　　）。A．绩效计划面谈 B．绩效提高

最全题库2022-08-02 71

问题根据面谈内容的不同，绩效面谈可以区分为（　　）。A．绩效计划面谈B．绩效提高面谈C．绩效指导面谈D．绩效反馈面谈E．绩效考评面谈

选项 A．绩效计划面谈
B．绩效提高面谈
C．绩效指导面谈
D．绩效反馈面谈
E．绩效考评面谈

答案 ACDE

解析从绩效面谈的内容和形式上看，绩效面谈可以有多种分类方式，按照具体内容区分，可以有：①绩效计划面谈；②绩效指导面谈；③绩效考评面谈；④绩效反馈面谈。

转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1026766.html

三级人力理论知识和专业能力

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)