首页
登录
从业资格
影响企业整体薪酬水平的因素不包括( )A: 工作条件 B: 劳动力市场供求关系
影响企业整体薪酬水平的因素不包括( )A: 工作条件 B: 劳动力市场供求关系
考试题库
2022-08-02
111
问题
影响企业整体薪酬水平的因素不包括( )A: 工作条件B: 劳动力市场供求关系C: 薪酬策略D: 地区、行业工资水平
选项
A: 工作条件
B: 劳动力市场供求关系
C: 薪酬策略
D: 地区、行业工资水平
答案
A
解析
影响企业整体薪酬水平的因素包括:企业的薪酬策略、工会的力量、产品的需求弹性、劳动力市场供求状况、地区和行业工作水平、企业工资支付能力、生活费用与物价水平。工作条件属于影响员工个人薪酬水平的因素。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1025366.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
要科学地确定考评的基础,主要有两方面的工作要做()。A.确定考评者 B.
影响课堂效果的因素有()。A.教师的教学水平 B.教学方法 C.课
创新是把一种从没有过的生产要素和生产条件的“新组合”引入生产体系,包括()。A
人性的特征包含有()。A.能动性 B.社会性 C.整体性 D
关于计时工资的计算公式,正确的是()。A.小时工资率×实际工作时间 B.
劳动者患病,()不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的,用人单位可以解
在绩效管理中,以上级主管的考评,其考评分数对被考评者的结果影响()。A.很大
员工管理人员教程培训是在职培训的重要组织形式之一,受到很多企业的重视。一般按照以
进行岗位调查时,采用何种方式应视具体情况而定。在岗位数目较少的企业进行调查时,可
通过对生产技术条件的分析,在挖掘生产潜力以及操作合理化的基础上,采用分析计算或实
随机试题
Theband’slong-standingstrategyoflayingleisurelyexplorationsatopasteady
风险管理的基本步骤()。A.建立组织和设定目标 B.风险识别 C.风险应对
最近发展区是指任务已有一定难度,但经过儿童自己努力可以完成任务的范围。
可作为蒽酮类化合物的定性鉴别反应的是A.BOrntrager’s反应 B.Ke
①本书从历史学、民俗学等角度,对山东人"闯关东"这一罕见的移民现象作了全面而深刻
案例: 某社区青少年服务机构的社会工作者发现,该社区里有不少青少年以抽烟、喝酒
在组织他人卖淫的过程中,通过强奸迫使其卖淫的,应当( )。 A.以组织卖淫罪
以他人的高尚思想、模范行为来影响学生品德的方法是{pz_填空}法。
对无法投递又无法退回的进口国际邮递物品,应由()负责依法处理。A.邮政企业 B
根据合同法律制度的规定,有关承揽合同的下列各项表述中,不正确的是()。A.承揽
最新回复
(
0
)