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进行岗位调查时,采用何种方式应视具体情况而定。在岗位数目较少的企业进行调查时,可
进行岗位调查时,采用何种方式应视具体情况而定。在岗位数目较少的企业进行调查时,可
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2022-08-02
38
问题
进行岗位调查时,采用何种方式应视具体情况而定。在岗位数目较少的企业进行调查时,可采用面谈或( )的调查方式。A.现场观测法B.电话会议法C.书面调查法D.综合采用上述方法
选项
A.现场观测法
B.电话会议法
C.书面调查法
D.综合采用上述方法
答案
A
解析
进行岗位调查时,采用何种方式应视具体情况而定。在岗位数目较少的企业进行调查时,可采用面谈或现场观测的调查方式。
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四级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
四级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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