首页
登录
从业资格
外部招募存在的不足包括( )A: 进入角色慢 B: 决策风险小 C: 招募成
外部招募存在的不足包括( )A: 进入角色慢 B: 决策风险小 C: 招募成
练习题库
2022-08-02
55
问题
外部招募存在的不足包括( )A: 进入角色慢B: 决策风险小C: 招募成本高D: 影响内部员工积极性E: 筛选难度大、时间长
选项
A: 进入角色慢
B: 决策风险小
C: 招募成本高
D: 影响内部员工积极性
E: 筛选难度大、时间长
答案
ACDE
解析
外部招募的不足包括:(1)筛选难度大、时间长。(2)进入角色慢。(3)招募成本大。(4)决策风险大。(S)影响内部员工的积极性。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1025294.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
影响群体决策的群体因素有()。A.参与决策的平等性 B.群体熟悉度 C.群体
()是将领导行为风格与下属参与决策相联系,讨论如何选择领导的方式和参与决策的形
决策树的分析程序包括:①剪枝决策;②计算期望值;③绘制树形图。其按照分析程序的顺
在亨利?明茨伯格的理论中,管理者的角色不包括()。A.信息类角色 B.工作计
群体决策的优点有()。A.比个体决策需要更少的时间 B.能增加决策的可接受性
外部招募的不足表现在()A.筛选难度大 B.进入角色慢 C.招募成本高
()是影响企业战略决策的首要外部条件。A.经济环境 B.政治法律环境 C.
影响群体决策的群体因素有()A.参与决策的平等性 B.群体熟悉度 C.群体
企业应将()企业组织信息进行存储,以备后用。A.对组织当前的管理决策有指导作用
()是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色,以完成组织目标。A.关怀维
随机试题
[originaltext]INTERVIEWER:Onthematterofcareers,alotofthejobsthatpeo
Shewas______becauseshefeltthatshehadbeenpunishedunfairly.A、indignant
以下关于勤劳节俭的说法中,你认为正确的是()。A.勤劳节俭仅仅是中华民族的传统
患者,女性,32岁。反复出现皮肤瘀点,并有鼻出血、月经过多,近来出现贫血、脾大。
A.复合固定桥 B.单端固定桥 C.双端固定桥 D.半固定桥
A.嗜银纤维 B.穿通纤维 C.不成熟弹力纤维 D.Ⅴ型胶原纤维 E.Ⅵ
一般情况下,去个性化和侵犯行为之间()。 (A)正相关(B)零相关 (C)
下列各项中,属于狭义的利益相关者的有()。A.股东 B.债权人 C.员
2022年度甲公司发生如下交易或事项: (1)1月1日,甲公司出售某办公楼,实
A.动脉导管未闭 B.肺动脉高压 C.主动脉缩窄 D.肺动脉狭窄 E.右
最新回复
(
0
)