首页
登录
从业资格
企业定员的原则包括()A:定员标准要长期固定 B:必须以精简、高效、节约为目标
企业定员的原则包括()A:定员标准要长期固定 B:必须以精简、高效、节约为目标
资格题库
2022-08-02
95
问题
企业定员的原则包括()A:定员标准要长期固定B:必须以精简、高效、节约为目标C:各类人员的比例关系要协调D:必须以企业生产经营目标为依据E:要做到人尽其才,人事相宜
选项
A:定员标准要长期固定
B:必须以精简、高效、节约为目标
C:各类人员的比例关系要协调
D:必须以企业生产经营目标为依据
E:要做到人尽其才,人事相宜
答案
BCDE
解析
为了实现劳动定员水平的先进合理,企业定员必须遵循以下原则:(1)定员必须以企业生产经营目标为依据;(2)定员必须以精简、高效、节约为目标;(3)各类人员的比例关系要协调;(4)要做到人尽其才,人事相宜;(5)要创造一个贯彻执行定员标准的良好环境;(6)定员标准应适时修订。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1024989.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
安全生产责任制度一般由()。A.企业法定代表人对本单位安全卫生负全面责任 B
技术等级工资制由()组成。A.工资等级 B.工资等级线 C.工资标准 D
企业进行有效的薪酬管理应遵循的原则包括()。A.对员工具有激励性 B.对内具
在企业员工培训系统的作业流程中,培训反馈的具体内容有()。A.受训人员的考评
人本管理原则包括()。A.人的管理第一 B.和谐人际关系 C.员工和组织共
企业经营环境的微观分析包括()。A.顾客力量分析 B.现有竞争对手分析 C
关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定”,说法正确的有()。A.前
2004年6月,李先生与某企业签订了5年期的劳动合同,2007年1月,企业因工作
以下关于雇主的说法中错误的是()A.与雇员相对的一方 B.企业财产的人格化代
培训的组织管理工作应该由()来负责。A.人力资源部门 B.企业相关的主管部门
随机试题
ThewritercametoLondonfrom______.[br]Shehas______.A、notwrittenanyl
【B1】[br]【B5】A、issuingB、forgingC、copyingD、repeatingC此题考查的是语义衔接。首先明确该句中的the
“贻笑大方”这个成语出自于( )A.《郑伯克段于鄢》 B.《寡人之于国也》
()是基于SSL技术,它扩充了HTTP的安全特性。A.SET B.S-HTT
美术批评的作用不包括()。A.阐释和评价美术作品 B.影响和指导美术鉴赏
混凝土浇筑前,要检查模板支架的( )以及检查钢筋计预埋件的位置、规格,并做好记录
氢氯噻嗪利尿作用的机制是A.抑制磷酸二酯酶,使cAMP增多 B.对抗醛固酮的K
某市统计局在工作中发现该市某事业单位的工资总额存在故意少报问题,遂向该单位发出《
电子商务的四流中,()是电子商务的动机和目的。A.商流 B.物流
会计职业道德规范中的“强化服务”对会计人员的要求有()。A、强化服务意识 B、
最新回复
(
0
)