2. 从业资格
  3. ()是对大规模的应聘者同时进行筛选，花较少时间达到高效率的人员选拔方法。A:面试

()是对大规模的应聘者同时进行筛选，花较少时间达到高效率的人员选拔方法。A:面试

免费题库2022-08-02  52
问题 ()是对大规模的应聘者同时进行筛选，花较少时间达到高效率的人员选拔方法。A:面试B:笔试C:调查D:档案
选项 A:面试
B:笔试
C:调查
D:档案
答案 B
解析 笔试的优点是，一次考试能提出十几道乃至上百道试题，由于考试题目较多，可以增加对知识、技能和能力的考察信度与效度；可以对大规模的应聘者同时进行筛选，花较少的时间达到高效率。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1024461.html
本试题收录于： 三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)