若团体劳动争议处理不当,极易出现(  )或其他激化矛盾的行为。A.罢工 B.游

考试题库2022-08-02  17

问题 若团体劳动争议处理不当,极易出现(  )或其他激化矛盾的行为。A.罢工B.游行C.请愿D.静坐E.示威

选项 A.罢工
B.游行
C.请愿
D.静坐
E.示威

答案 ABC

解析 团体劳动争议主体的团体性及内容的特定性,决定了团体劳动争议影响的广泛性。若处理不及时或不当,极易导致矛盾的激化,发生罢工、游行、请愿或其他的激化矛盾的行为。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1023930.html

最新回复(0)