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设计目标层次时,一天的培训不要超过( )个目标。A.1~2 B.2~3 C
设计目标层次时,一天的培训不要超过( )个目标。A.1~2 B.2~3 C
考试题库
2022-08-02
53
问题
设计目标层次时,一天的培训不要超过( )个目标。A.1~2B.2~3C.3~4D.4~5
选项
A.1~2
B.2~3
C.3~4
D.4~5
答案
C
解析
设计目标层次属于订立培训目标步骤的最后一步,其最终结果是简要列出工作目标,一天的培训不要超过3-4个目标。
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本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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