基于素质分析的管理人员培训开发的一般步骤是（　　）。 ①明确开发目的；②确认培

免费题库2022-08-02 47

问题基于素质分析的管理人员培训开发的一般步骤是（　　）。①明确开发目的；②确认培训对象差距；③分析差距并确定优先顺序；④确定并执行培训计划A.①②③④B.③④②①C.①③②④D.④③②①

选项 A.①②③④
B.③④②①
C.①③②④
D.④③②①

答案 A

解析管理人员培训开发的一般步骤是：①明确开发目的；②确认培训对象的差距；③分析差距并确定优先顺序；④确定并执行培训计划。

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二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

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