基于素质分析的管理人员培训开发的一般步骤是(  )。 ①明确开发目的;②确认培

免费题库2022-08-02  33

问题 基于素质分析的管理人员培训开发的一般步骤是(  )。①明确开发目的;②确认培训对象差距;③分析差距并确定优先顺序;④确定并执行培训计划A.①②③④B.③④②①C.①③②④D.④③②①

选项 A.①②③④
B.③④②①
C.①③②④
D.④③②①

答案 A

解析 管理人员培训开发的一般步骤是:①明确开发目的;②确认培训对象的差距;③分析差距并确定优先顺序;④确定并执行培训计划。
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