首页
登录
从业资格
高层培训宜采用( )的培训方式。A.集中的方式 B.边实践边学习的方式 C
高层培训宜采用( )的培训方式。A.集中的方式 B.边实践边学习的方式 C
资格题库
2022-08-02
24
问题
高层培训宜采用( )的培训方式。A.集中的方式B.边实践边学习的方式C.培训的方式D.分散的方式
选项
A.集中的方式
B.边实践边学习的方式
C.培训的方式
D.分散的方式
答案
A
解析
采用集中培训还是分散方式;采用在职学习,边实践,边学习,还是进行离职培训等。到底选择何种培训的方式方法应当由培训的目的、目标、对象、内容和经费以及其他条件来决定。如,高层培训、管理培训、员工文化素质培训和某些基本技能培训宜采用集中的培训方式;专业技能培训应采用边实践边学习的方法。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1022466.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在培训项目设计过程中,管理者应注意( )的问题。A.系统动态地对培训需求进行分
企业培训后的工作包括( )。A.向讲师致谢 B.作问卷调查 C.颁发结业证
为确保企业培训项目设计的有效落实,企业应做到( )。A.建立配套制度,规范企业
培训后勤准备须考虑的相关因素包括( )等。A.培训性质、交通情况 B.培训设
培训需求分析中属于战略层次上要解决的问题有( )。A.管理者会愿意花多少钱搞培
经理人作为培训资源,主要是通过对下属的工作进行( )发挥作用。A.学习小组
培训课程的实施与管理的前期准备工作包括的内容有( )。A.确认并通知参加培训的
做好培训需求调查与分析包括( )。A.宏观层面的培训需求调查分析 B.微观层
培训需求调查与确认的目的是( )。A.最需要培训什么 B.培训方法 C.为
培训项目的开发与管理中,培训项目材料包括( )。A.课程描述 B.课程的具体
随机试题
()交易会和展览会()邮政和电信[br]()工艺和贸易
IfIgettheresult,______(我今晚就给你打电话告诉你).Iwilltelephoneyoutonighttotelly
Ineverycityandtowntherearcpeoplenamedas【S1】______realesta
Forthispart,youareallowed30minutestowriteashortessayentitledManPr
Theinstinct,commonamongpeopleofallages,forkeepingapparentlyusele
Ayoungconsultant’slifeistiring.A(1)_____weekstartsbeforedawnonMo
Theyhavelonghadtodealwithaseriesoffaultsandviruses.【D1】______now
Moststudentsthinkofthelibraryonly【C1】______aplacewherebooksares
未经批准或者未采取安全措施在电力设施周围或者在依法划定的电力设施保护区内进行作业
客观公正的基本要求包括如实反映,如实反映要求()。A、会计人员从业的独立性 B
最新回复
(
0
)