首页
登录
从业资格
如果管理人员在工作决策中让员工( ),能够增强员工的控制感,帮助员工减轻角色压
如果管理人员在工作决策中让员工( ),能够增强员工的控制感,帮助员工减轻角色压
考试题库
2022-08-02
48
问题
如果管理人员在工作决策中让员工( ),能够增强员工的控制感,帮助员工减轻角色压力。A.弹性工作制B.参与管理C.放松训练D.工作再设计
选项
A.弹性工作制
B.参与管理
C.放松训练
D.工作再设计
答案
B
解析
参与管理:由于员工会在工作目标、工作预期、上级对自己如何评价这类问题上产生不确定感,而这些方面又会影响员工的工作绩效,因此,如果管理人员让员工参与这方面的决策,就能够增强员工的控制感,帮助员工减轻角色压力。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1015468.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
市场营销计划的控制不包括()。A:月度计划控制 B:效率控制 C:年
领导行为风格与下属参与决策相联系,讨论如何选择领导的方式和参与决策的形式以及参与
战略控制的方法包括()。A:全程控制 B:事前控制 C:重点控制
企业目标管理的特点主要包括()。A:一种系统化的管理模式 B:更富于参与
()包括行为者所处的各种环境和机遇,所从事的工作的特点和难度,以及工作与人的相
基于“经济人”假说的管理是运用()来调动人的积极性。A:物质刺激 B:满
职工通过本岗位的工作和自治实现对管理的参与,具体形式包括()A:质量管理小组
福利管理的主要原则包括()A:合理性原则 B:协调性原则 C:必要性
工作岗位评价的基本功能包括()A:明确岗位在企业所处地位 B:为实现内部
企业薪酬管理的基本原则包括()A:对社会具有贡献性 B:对内具有公正性
随机试题
你是HJR电脑公司售后服务部的JohnGreen,昨天收到了客户Sam的来信,他在信中提到,他新买的电脑不能正常启动。现在请给Sam写一封道歉信。日期:3月
[originaltext]TheBeijing-basedCenterforChinaandGlobalization,agovernmen
A—acceptancelettersJ—referencelettersB—adjustmentlettersK—salesletters
台风预警信号分五级,分别以白色、蓝色、黄色、橙色和红色表示。()
治疗产褥期抑郁症之肝郁气结证首选A.逍遥散 B.保阴煎 C.清营汤 D.癫
4岁的圆圆去幼儿园已经快两年了,父母和幼儿园老师都观察到圆圆这两年来的许多变化,
贷款保证存在的主要风险因素不包括()。A.保证人不具备担保资格 B.保证人不具
采用差额内部收益率法进行投资方案比选时,是将差额内部收益率与基准收益率进行比较,
国家统计局数据显示,2018年中国GDP达到900309亿元,同比增长6.6%,
胆固醇结石形成的主要原因A、慢性胆道感染 B、胆汁中胆固醇浓度增加 C、胆道
最新回复
(
0
)