影响员工变动率的非工作因素包括（）。A.企业的薪酬水平 B.员工对就业地

练习题库2022-08-02 9

问题影响员工变动率的非工作因素包括（）。A.企业的薪酬水平B.员工对就业地域的偏好C.员工的家庭责任D.员工在企业的成长空间E.员工对企业文化的评价

选项 A.企业的薪酬水平
B.员工对就业地域的偏好
C.员工的家庭责任
D.员工在企业的成长空间
E.员工对企业文化的评价

答案 BC

解析员工对闲暇时间、对工作地域的偏好等对工作行为的影响，会直接导致企业员工的流动，或者是与其他影响员工流动的变量一起，决定着企业员工流动的流向和流量。此外，员工的家庭责任、双职工家庭以及工作与非工作角色的冲突等，也都会影响员工的流动。

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企业人力资源管理师

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人力资源预测的作用不包括（）。A.提高组织的竞争力 B.有助于调动员工的积

以下关于企业人员规划的说法不正确的是（）。A.人员规划是人力资源预测的一部分

企业内部人员的自然流失包括（）。A.伤残 B.退休 C.辞职 D.死亡

作为企业人力资源需求预测的一种方法，定员定额分析法不包括（）。A.劳动定额分

（）不属于定员定额分析法。A.工作定额分析法 B.比例定员法 C.劳动效

（）不是影响人力资源需求预测的一般因素。A.顾客需求的变化 B.生产需求

编制人员需求计划时，计划期内员工的补充需要量等于（）。A.计划期人员总需要量

以下参数中不影响企业专门技能人员需求总量的是（）。A.企业战略 B.组织结

企业实施组织结构变革时。为保证改革的顺利进行，事先采取的措施不包括（）A.给

适合采用超事业部的企业的特点是（）。A.企业规模比较小 B.产品品种较少

HehasfailedmesomanytimesthatInolongerplaceany_____onwhathepromise

Thetrapezeartistwhoranawaywiththeclownbrokeuptheliontamer’sheart.A

WealthinAColdClimateLatitudeiscrucialtoanation’seconomicstrength.A

读书的状态大致分为三种：一是为别人而读，二是为有用而读，三是为兴趣而读。处在第一种状态是最痛苦的，自己本不想读，但迫于外界压力却不得不读。好多

Theconversationistakingplaceatafriend’shouse.[originaltext]M1:Hi.Myn

Foryears,astronomersstruggledtocalculatetheageoftheuniverse.A、多年以来，宇航员

下图表示某化学反应的微观示意图，其中“○”和“●”分别代表不同元素的原子。 (

Thechangeinthatvillagewasmiraculou

诊断急性肾盂肾炎最有价值的是A.尿频、尿急、尿痛伴亚硝酸盐试验阳性 B.尿频、

悬臂浇筑钢筋混凝土箱梁的施工挠度控制时，对挠度的观测应在一天中的（）进行。A.

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人力资源预测的作用不包括（）。A.提高组织的竞争力 B.有助于调动员工的积

以下关于企业人员规划的说法不正确的是（）。A.人员规划是人力资源预测的一部分

企业内部人员的自然流失包括（）。A.伤残 B.退休 C.辞职 D.死亡

作为企业人力资源需求预测的一种方法，定员定额分析法不包括（）。A.劳动定额分

（）不属于定员定额分析法。A.工作定额分析法 B.比例定员法 C.劳动效

（）不是影响人力资源需求预测的一般因素。A.顾客需求的变化 B.生产需求

编制人员需求计划时，计划期内员工的补充需要量等于（）。A.计划期人员总需要量

以下参数中不影响企业专门技能人员需求总量的是（）。A.企业战略 B.组织结

企业实施组织结构变革时。为保证改革的顺利进行，事先采取的措施不包括（）A.给

适合采用超事业部的企业的特点是（）。A.企业规模比较小 B.产品品种较少

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读书的状态大致分为三种：一是为别人而读，二是为有用而读，三是为兴趣而读。处在第一种状态是最痛苦的，自己本不想读，但迫于外界压力却不得不读。好多

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下图表示某化学反应的微观示意图，其中“○”和“●”分别代表不同元素的原子。 (

Thechangeinthatvillagewasmiraculou

诊断急性肾盂肾炎最有价值的是A.尿频、尿急、尿痛伴亚硝酸盐试验阳性 B.尿频、

悬臂浇筑钢筋混凝土箱梁的施工挠度控制时，对挠度的观测应在一天中的（）进行。A.

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