首页
登录
从业资格
廉价型竞争策略的说法正确的有( )。A: 是以低价抢占市场的策略 B: 适于生
廉价型竞争策略的说法正确的有( )。A: 是以低价抢占市场的策略 B: 适于生
免费题库
2022-08-02
32
问题
廉价型竞争策略的说法正确的有( )。A: 是以低价抢占市场的策略B: 适于生产比较稳定、技术变化不大的企业采用C: 要求企业将目光移向低端产品消费群的开发上D: 要求企业在生产上、采购供应上或在营销过程中,节约开支、降低成本才能得以实现E: 采用此策略的企业必须借助简化生产流程,减少服务项目等手段来实现
选项
A: 是以低价抢占市场的策略
B: 适于生产比较稳定、技术变化不大的企业采用
C: 要求企业将目光移向低端产品消费群的开发上
D: 要求企业在生产上、采购供应上或在营销过程中,节约开支、降低成本才能得以实现
E: 采用此策略的企业必须借助简化生产流程,减少服务项目等手段来实现
答案
ABD
解析
企业在参与市场竞争的过程中,力求以低价来推销自己的产品或提供某种服务,从而抢占市场的制高点。采取这一策略,要求企业借助高科技、扩大生产支、降低成本才能得以实现。本策略适于以扩大市场占有率为目的或者生产比较稳定、技术变化不大的企业采用。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1007941.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
下列关于岗位薪酬制的说法不正确的是( )。A.薪酬给付的主观性较强 B.以岗
关于流程型组织的说法,下列选项不正确的是( )。A.流程型组织结构以系统、整合
以下关于工资指导价位的说法不正确的是( )。A.每年发布一次 B.坚持实事求
以下关于人力资源预测的说法不正确的是( )。A.不会受预测者知识水平的限制
对于静态组织设计理论主要研究内容。说法不正确的是( )。A.组织体制 B.机
关于制定工资指导线的说法,正确的有( )。A.只需符合企业的需求 B.应注意
关于等距量表的说法,正确的有( )。A.有绝对零点 B.数量差距相同 C.
培训课程设计的基本原则包括( )。A.满足市场发展要求 B.满足企业与学习者
关于人力资源预测的说法,不正确的是( )。A.人力资源预测能引导员工进行职业生
在行业处于发展阶段,为了扩大市场份额,企业会采取( )。A.增大数量战略 B
随机试题
Congratulationsonyourachievements!AndIwishyoutohavegreatsuccessinth
Thereiswidespreadbeliefthattheemergenceofgiantindustrieshasbeenac
Completethesentencesbelow.ChooseNOMORETHANTWOWORDSfromthepassagefor
Today’scollegestudentsaremorenarcissisticandself-centeredthantheir
屋面防水卷材平行屋脊的卷材搭接缝,其方向应()。A、顺流水方向 B、垂直流水方
肺癌最常见的病理类型是<P>A.鳞癌<br>B.腺鳞癌<br>C.小细胞未分化癌
左边给定的是多面体的外表面,右边哪一项能由它折叠而成?请把它找出来。 A.如上
不符合结核病的描述是A.主要由鸟型结核杆菌引起 B.主要经呼吸道传播 C.结
以下所列药品中,进餐时服用可减少脂肪吸收的药品是A.苯扎贝特 B.吉非贝齐
依据《通用安装工程量计算规范》GB50856--2013的规定,风管工程计量中风
最新回复
(
0
)