2. 从业资格
  3. 人力资源预测的局限性包括()A:预测方法不精密 B:预测环境的不确定性 C:

人力资源预测的局限性包括()A:预测方法不精密 B:预测环境的不确定性 C:

最全题库2022-08-02  61
问题 人力资源预测的局限性包括()A:预测方法不精密B:预测环境的不确定性C:预测的代价高昂D:所需知识水平的限制E:易引发企业内部的抵制
选项 A:预测方法不精密
B:预测环境的不确定性
C:预测的代价高昂
D:所需知识水平的限制
E:易引发企业内部的抵制
答案 BCDE
解析 人力资源预测的局限性表现在以下四个方面：一是环境可能与预期的情况不同；二是企业内部的抵制；三是预测的代价高昂；四是知识水平的限制。故选BCDE。
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