首页
登录
从业资格
在薪酬战略的构成中,( )关注员工的绩效水平。 A.内部一致性 B.外部竞争力
在薪酬战略的构成中,( )关注员工的绩效水平。 A.内部一致性 B.外部竞争力
考试题库
2022-08-02
74
问题
在薪酬战略的构成中,( )关注员工的绩效水平。A.内部一致性 B.外部竞争力 C.员工的贡献率 D.薪酬体系管理
选项
答案
C
解析
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1006297.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在审核关键绩效指标和标准时应当关注哪些要点?
<P>对薪酬调查数据进行统计分析的方法有哪些?</P>
工资集体协商时,协商确定职工年度工资水平应考虑的因素有()。A:企业劳动生产率和
企业进行薪酬调查可选择的企业类型包括()。A:在全国同行业中的龙头企业 B:同
平衡计分卡的指标构成包括()。A:内部流程指标 B:财务指标 C:学习与成长
员工素质测评的基本原理不包括()。A:个体差异原理 B:同素异构原理 C:工
企业集团是一种新型的组织结构模式,其构成包括()。A:业务关联企业 B:控股成
影响企业工资水平的内部因素包括()。A:政府颁布的法律法规 B:企业规模 C
常用的薪酬数据统计分析方法有()。A:离散分析 B:数据排列法 C:频率分析
从实验心理学和测量学的角度看,按照测量水平的不同,考评量表可以分为()。A:类别
随机试题
[originaltext]W:Iwasshockedtohearofyourwife’sillness.Isshegoingto
LaoTzu,thegreatancientChinesethinker,onceobservedinhiswell-knownw
Thereisnodoubtthat______(有了计算机的帮助,人们能生活得更容易).peoplecanliveamucheasier
在word中,图片的文字环绕方式不包括()。A.嵌人型 B.四周型 C.紧
A.5倍 B.1倍 C.2倍 D.3倍 E.4倍琥珀胆碱的插管剂量相当于
( )是股票投资价值分析的重要指标在计算公司的净资产收益率时有重要的作用。A.
通常以下何种原因易发生溶血性输血反应A.病室、后勤工作中的错误导致对血标本、供血
不属于水溶性基质的是A:甲基纤维素 B:卡波普 C:羊毛脂 D:羟丙甲纤维
信用风险的主要形式包括()。 A.结算风险B.系统性风险 C.非系统风险
金融市场的中介包括(??)。A.交易中介 B.价格中介 C.经营中介 D.
最新回复
(
0
)