首页
登录
从业资格
( )属于生涯通道设计不当。 A.人生目标定位过高B.轮岗时间太长 C.轮
( )属于生涯通道设计不当。 A.人生目标定位过高B.轮岗时间太长 C.轮
练习题库
2022-08-02
56
问题
( )属于生涯通道设计不当。A.人生目标定位过高B.轮岗时间太长 C.轮岗顺序不合理D.培训不足E.短期计划设计不周密
选项
答案
ABCDE
解析
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1006210.html
本试题收录于：
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
企业工资制度设计的基本原则包括()A:互动性原则 B:等级化原则 C:竞争性
结构化面试的开发不包括()A:测评标准的开发 B:面试问题的设计 C:评分标
劳动争议仲裁庭应当于开庭的()前将开庭时间、地点的书面通知送达当事人。A:5日
()是采用一种预先设计的结构性表格，由考评者按照各个项目的要求，以文字的形式对员
对培训效果进行行为评估的时间应为()。A:课程开始时 B:培训结束三个月或半年
在培训课程设计文件中，内容大纲不包括()。A:课程时间长度 B:资料的结构
组织结构设计要分析的影响因素不包括()。A:企业环境 B:企业规模 C:员工
劳动法律体系的()包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职
培训课程目标分析的内容不包括()。A:学员知识能力水平分析 B:岗位的技能要求
培训项目的课程系列计划以()为导向。A:培训目标 B:培训过程 C:培训方法
随机试题
Whydoesthespeakerwantemployeestosupporttheproject?[br][originaltext]
______isNOTapoembyVictorianpoets.A、InMemoriamB、StanzasfromtheGrandeC
以下选项中不属于湿熄焦的设备的是()。A.焦罐台车 B.循环水沉淀池 C
OSPF协议是一种（）路由协议。A.自治系统内 B.距离矢量 C.路径矢量
男性，24岁，3个月来右腕部出现一进行性增大的质硬肿物肿痛3个月，轻微外伤后疼痛
忠实与通顺，作为翻译的标准，应该是统一的整体，不能把两者割裂开来。与原意()的文
人在每一瞬间，将心理活动选择了某些对象而忽略了另一些对象。这一特点指的是注意的（
下列关于可转换公司债券在上海证券交易所发行时间的安排，叙述正确的().
下列通信资费中，属于批发业务资费的是()。A:短信资费 B:集团客户资费 C
区别不同税种的主要标志是（ ）。A.课税对象 B.纳税人 C.纳税环节
最新回复
(
0
)
