2. 公务员类
  3. 感情管理是指管理者通过自身的形象、行为、情感来调动职工积极性的一种管理办法。

感情管理是指管理者通过自身的形象、行为、情感来调动职工积极性的一种管理办法。

题库2022-08-02  144
问题 感情管理是指管理者通过自身的形象、行为、情感来调动职工积极性的一种管理办法。根据上述定义，下列不属于感情管理的是：A.车间主任从来不回避脏活、累活，总是带头干B.尽管李经理喜欢抽烟，但他从不在员工面前抽C.每逢节假日，公司领导都会给员工发放节日慰问品D.部门经理与员工一起聊天、吃饭，让大家畅所欲言
选项 A.车间主任从来不回避脏活、累活，总是带头干
B.尽管李经理喜欢抽烟，但他从不在员工面前抽
C.每逢节假日，公司领导都会给员工发放节日慰问品
D.部门经理与员工一起聊天、吃饭，让大家畅所欲言
答案 B
解析 第一步，看提问方式，本题属于选非题。
第二步，找关键信息。
管理者通过自身的形象、行为、情感来调动职工积极性。
第三步，辨析选项。
A项：车间主任“通过自己的行为来调动员工的积极性”，符合定义；
B项：李经理吸烟但是不在员工面前抽，并未体现“调动员工积极性”，不符合定义；
C项：公司领导“通过发放慰问品的行为来调动职工积极性”，符合定义；
D项：部门经理“通过让大家畅所欲言的行为、情感来调动职工的积极性”，符合定义。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/gongwuyuan/1251048.html
本试题收录于： 四川公务员行政能力测试题库省公务的行测分类

四川公务员行政能力测试

省公务的行测

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)