2. 从业资格
  3. （ ）是指绩效管理周期结束时，管理者与员工进行绩效评价面谈，使员工充分了解和接受

（ ）是指绩效管理周期结束时，管理者与员工进行绩效评价面谈，使员工充分了解和接受

考试题库2022-08-02  107
问题 （ ）是指绩效管理周期结束时，管理者与员工进行绩效评价面谈，使员工充分了解和接受绩效评价的结果，并由管理者指导员工在下一周期改进绩效的过程。A.绩效计划B.绩效反馈C.绩效考评D.绩效监控
选项 A.绩效计划

B.绩效反馈

C.绩效考评

D.绩效监控
答案 B
解析 绩效反馈是指绩效管理周期结束时，管理者与员工进行绩效评价面谈，使员工充分了解和接受绩效评价的结果，并由管理者指导员工在下一周期改进绩效的过程。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1035406.html
本试题收录于： 四级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

四级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)