首页
登录
从业资格
在特定情况下，当对劳动关系当事人双方的利益保护发生冲突时，劳动法优先保护劳动者的
在特定情况下，当对劳动关系当事人双方的利益保护发生冲突时，劳动法优先保护劳动者的
考试题库
2022-08-02
101
问题
在特定情况下，当对劳动关系当事人双方的利益保护发生冲突时，劳动法优先保护劳动者的利益，体现的是劳动法中的（ ）。A.全面保护B.绝对保护C.优先保护D.偏重保护
选项
A.全面保护
B.绝对保护
C.优先保护
D.偏重保护
答案
C
解析
优先保护意味着，在特定情况下，当对劳动关系当事人双方的利益保护发生冲突时，劳动法优先保护劳动者的利益。例如安全与生产发生冲突时，应当坚持安全重于生产的原则，即使生产受到影响也要坚持安全第一的原则等。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1035373.html
本试题收录于：
四级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
四级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
儿童遭受（）的主要原因有：一是儿童身心发育不成熟，缺乏辨别力、警惕性和自我保护
（2021年真题）小芳怀孕7周，孕期反应强烈，已经严重影响正常工作，根据《劳动法
（2021年真题）根据《劳动法》，下列企业支付劳动报酬的做法，正确的是（
（2021年真题）根据《民法典》，夫妻双方自愿离婚的。应当钦定书面离婚协议，并亲
小芳怀孕7周，孕期反应强烈，已经严重影响正常工作，根据《劳动法》所在单位的下列做
根据《民法典》，夫妻双方自愿离婚的。应当钦定书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申
社会工作者小冀在对一个家庭因为亲子冲突的问题进行家访时，这个家庭中青春期儿子对小
小林与其工作单位因合同履行的问题发生争议。下列关于双方劳动争议调解程序的说法，正
（2020年真题）某老旧小区停车难问题存在已久，居民之间因抢占停车位时有冲突，某
小组社会工作者在（）阶段的主要任务是以协助组员处理好冲突为重心。A.准备 B
随机试题
Marytried_______topersuadeherhusbandtogiveupsmoking.A、inlineB、invai
TheWorldHealthOrganizationsayspeopleneedmoreinformationabouthowto
我们要建设的现代化是人与自然（）的现代化。A.和谐相处 B.和睦相处 C.
下列方法中，属于趋势预测分析法的有()。A.加权平均法 B.产品寿命周期分析法
下面属性中，是事务（Transaction）属性的有（）。A.原子性（Atom
下列各句中，加点的词语使用不当的一项是()。A. B. C. D.
功能失调性假设是支配人们行为的规则，可以影响人们()。A:对生活事件做出评价B
效标效度的主要评估方法包括（）。 (A)命中率法（B)区分法 (C)相关
避免同时使用“蜡质”脱毛方法的药物()A．异维A酸 B．维A酸 C．阿达
建筑管道在配合土建工程预留、预埋时，下列做法不正确的是（ ）。A.在预留、预埋
最新回复
(
0
)
