首页
登录
从业资格
企业员工培训系统的有效运行是各个环节相互配合的结果，其运行的环节不包括（ ）。
企业员工培训系统的有效运行是各个环节相互配合的结果，其运行的环节不包括（ ）。
最全题库
2022-08-02
86
问题
企业员工培训系统的有效运行是各个环节相互配合的结果，其运行的环节不包括（ ）。A．合理划分部门职责，将子系统功能落到实处B．后勤保障部门对员工培训的支持C．生动的教学设计D．培训人员及其相关资源的配置?
选项
A．合理划分部门职责，将子系统功能落到实处
B．后勤保障部门对员工培训的支持
C．生动的教学设计
D．培训人员及其相关资源的配置?
答案
C
解析
企业员工培训系统有效运行的环节包括：①合理划分部门职责，将子系统功能落到实处；②后勤保障部门对员工培训的支持；③培训人员及其相关资源的配置。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1033812.html
本试题收录于：
四级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
四级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()的重要目标是维护社会稳定和社会生活的有序性，进而维护政治和经济运行的稳定，提
社会政策的运行原则是政府通过公共财政和其他各种公共资源，向公民提供各种社会服务，
对于社会工作者来说，认识自己所在的机构，尤其是行政架构，了解其运行机制是十分重要
随着社会的发展，越来越多的企业加入到慈善事业中来，一般而言，企业捐款是出于（）
某企业为推介本公司产品，向希望工程捐献了100台本公司生产的电脑，这属于（）动
社会工作者组织居民开会，希望了解居民对物业看法和要求，结果有部分居民迟到，此时，
如今的志愿者可以分为企业志愿者、单一活动志愿者、过渡性志愿者、津贴志愿者等，这说
某企业经理在当地社区服务中心的捐款仪式上发言，认为企业在为社会和民众尽义务方面应
将有关的意见串联和综合到一起，找出共同点，丰富各方意见，减低分歧，使讨论更系统、
工作模式是（）等一种整合性框架。A.工作结果 B.工作目标 C.实施原则
随机试题
[img]ct_epem_epelisv_00831(20097)[/img][br][originaltext]W:Igotoschoolby
Itis______ofhimtoputeverythingindisorderintheroom.Heissopeculiar
Theproportionofadultswhosaidtheywentona10-minutewalkatleastonc
FixingaWorldThatFostersObesityEnvironmentforsteringo
选择电流互感器的时候只需要校验热稳定性，不需要校验动稳定性。()
A.下颌第二双尖牙 B.上颌侧切牙 C.下颌第三磨牙 D.上颌中切牙 E
下列除哪项外，均是小儿暑温的预防、护理措施A.进行乙脑疫苗预防接种 B.做
不属于脚注内容的是A.炮制法 B.煎法 C.服法 D.剂量 E.药物产地
投资项目决策分析与评价的基本要求包括贯彻落实科学发展观、资料数据准确可靠和()
安全预评价和安全验收评价中划分评价单元的方式有所不同，下列划分评价单元的方式中，
最新回复
(
0
)
