首页
登录
从业资格
下列属于利用招聘申请表甄选应聘人员方法的是( )。A.判断应聘者的态度 B.
下列属于利用招聘申请表甄选应聘人员方法的是( )。A.判断应聘者的态度 B.
考试题库
2022-08-02
63
问题
下列属于利用招聘申请表甄选应聘人员方法的是( )。A.判断应聘者的态度B.审查申请表的逻辑性C.判断整体印象D.判断是否符合岗位技术和经验要求
选项
A.判断应聘者的态度
B.审查申请表的逻辑性
C.判断整体印象
D.判断是否符合岗位技术和经验要求
答案
A
解析
利用招聘申请表甄选应聘人员的方法:
1.判断应聘者的态度;
2.关注与职业相关的问题;
3.注明可疑之处。BCD都属于利用简历甄选应聘人员的方法。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1033081.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在解决问题的方法上,社会工作不但强调社会秩序的重要性,也强调不尽合理的()会造
()是在专业或职业范围内形成和发展起来的一整套对人、对事和对专业的总体判断与
医务社会工作主要是指()。A.针对病人的社会工作 B.针对医护人员的社会工作
社会工作的基本方法有()。A.小组工作 B.个案工作 C.社会工作行政
关于社会工作专业助人方法,下列论述正确的有()。A.社会工作的助人方法是指在实
小林和小王分别采用不同研究方法对A村留守儿童的生活照料情况进行研究,并根据研究结
某社会工作服务机构在人力资源配置方面遭遇困难,符合岗位要求的应聘者少,通过面试进
关于建构主义方法论的基本观点,下列说法错误的是()。A.否认存在客观事实 B
下列不属于社会工作直接方法的是:A.工作督导 B.团体工作 C.社区工作
社会工作行政是社会工作间接的实务方法,在推进社会工作服务和增进社会福利方面发挥着
随机试题
【B1】[br]【B6】A、pushB、makeC、feelD、forceDpushone’sway“推开(人丛)通过,挤过”;makeone
十九大报告指出,世界正处于大发展大变革大调整时期,()仍然是时代主题。
在项目的视图显示中,以下()样式显示效果更为真实。A.线框 B.着色 C.一
已婚女性,32岁,停经3个月,阴道大流血,伴剧烈腹痛,夜间来诊。如阴道检查发现有
个人住房贷款业务中,操作风险主要包括()。A.贷款受理中,借款申请人提交的资
下列关于利率按是否固定分类中说法正确的是()。A.固定利率债券不确定性大
泽泻的性状特征是A.卵圆形、长卵形或长纺锤形,断面金黄色B.不规则的结节状,断面
Wesawalotofcommercialbuildingsin
患者,女性,22岁,宫颈黏液分泌减少,黏液变得黏稠,拉丝度差,影响的激素是A.前
105、某220kV间隔智能终端检修压板投入时,相应母差()A)母差强制互联
最新回复
(
0
)