2. 从业资格
  3. 面试是考官与应聘者双方相互交流的过程，涉及双方目标，对面试考官而言，其目标包括（

面试是考官与应聘者双方相互交流的过程，涉及双方目标，对面试考官而言，其目标包括（

最全题库2022-08-02  81
问题 面试是考官与应聘者双方相互交流的过程，涉及双方目标，对面试考官而言，其目标包括（　　）。A.作为单位代表，行使单位赋予他的考评、挑选的权力B.了解应聘者的专业知识、岗位技能和非智力素质C.营造一种融洽的会谈气氛，使应聘者能够正常发挥自己的实际水平D.决定应聘者是否通过本次面试E.让应聘者更加清楚地了解应聘单位的发展状况、应聘岗位的信息和相应的人力资源政策
选项 A.作为单位代表，行使单位赋予他的考评、挑选的权力
B.了解应聘者的专业知识、岗位技能和非智力素质
C.营造一种融洽的会谈气氛，使应聘者能够正常发挥自己的实际水平
D.决定应聘者是否通过本次面试
E.让应聘者更加清楚地了解应聘单位的发展状况、应聘岗位的信息和相应的人力资源政策
答案 BCDE
解析 对面试考官而言，其作为企业的代表，应完成企业赋予的考评、挑选的任务，为了使面试活动成功完成，一般应明确以下目标：
（1）创造一种融洽的会谈气氛，使应聘者能够正常发挥自己的实际水平。
（2）让应聘者更加清楚地了解应聘单位的发展状况、应聘岗位的信息和相应的人力资源政策等。
（3）了解应聘者的专业知识、岗位技能和非智力素质。
（4）决定应聘者是否通过本次面试等。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1033032.html
本试题收录于： 三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)