首页
登录
从业资格
我们在人力资源配置中对人的配置应做到( )。A.发现人才 B.识别人才 C
我们在人力资源配置中对人的配置应做到( )。A.发现人才 B.识别人才 C
admin
2022-08-02
41
问题
我们在人力资源配置中对人的配置应做到( )。A.发现人才B.识别人才C.任用人才D.用其所长E.使用人才
选项
A.发现人才
B.识别人才
C.任用人才
D.用其所长
E.使用人才
答案
ABCD
解析
对于那些没有用好之人,其问题之一是没有深入全面地识别员工,发现他们的可用之处。这是因为人的素质往往表现为矛盾的特征,或者呈现非常复杂的双向性,优点和缺点共生,失误往往掩盖着成功的因素,这为我们发现人才、识别人才、任用人才、用其所长,增加了许多困难。因此,正确地识别员工是合理配置人员的前提。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1032237.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在职业康复的技术中心,()包括求职动机激发、就业咨询、创业指导、人才素质测评、
在社区服务过程中,社区社会工作者根据资源的不同特点,配置资源,采取组织、培训、咨
(2015年真题)年近50岁的李女士是某企业的高级工程师,人力资源部门通知她准备
机构类家庭是指在儿童福利机构内,通过招募自然夫妇充当父母角色,配置()以上儿童
《关于加强青少年事务社会工作专业人才队伍建设的意见》指出,青少年社会工作的内容主
某企业近期职工流失比较严重,人力资源部门请求社会工作者老严帮助。 在为该企业提
年近50岁的李女士是某企业的高级工程师,人力资源部门通知她准备办理退休手续 。
现代人力资源管理的测量技术包括( )。A.工作岗位研究 B.工作岗位分析
人力资源管理费用核算的要求是( )。A.加强费用开支的审核 B.正确划分各种
培训费用是( )。A.工资项目 B.人力资源管理费用 C.劳动争议处理费用
随机试题
Whichofthefollowingnumbersisbothafactorof48andamultipleof6?A、2B
遗忘曲线表明遗忘的进程是()A.先快后慢 B.没有规律 C.前后一样快
最低租赁付款额不包括的项目是( )。A、承租人每期应支付的租金 B、承租人担保
较为可靠的反映贫血程度的检查部位是A.颈部皮肤及舌面 B.睑结膜,指甲,口唇
A.肠伤寒 B.右侧结肠癌 C.Crohn病 D.溃疡性结肠炎 E.肠结
药物的药剂学评价研究的重点是A.药物的首过效应B.药物的毒性作用C.药物的不良反
如图所示的四个实例中,为了减小压强的是:()A. B. C. D.
满足方程3yy′=1,y|x=0=0的解是( )。
法区别于道德、宗教、风俗习惯等的地方主要在于()。A.法是由国家创制并保证
线路重复系数是线路总长度与()之比。A:线路长度 B:线网密度 C:线路重复
最新回复
(
0
)