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（ ）有宏观和微观两个层次。A.企业薪酬策略 B.企业薪酬计划 C.企业薪
（ ）有宏观和微观两个层次。A.企业薪酬策略 B.企业薪酬计划 C.企业薪
练习题库
2022-08-02
20
问题
（ ）有宏观和微观两个层次。A.企业薪酬策略B.企业薪酬计划C.企业薪酬结构D.企业薪酬水平
选项
A.企业薪酬策略
B.企业薪酬计划
C.企业薪酬结构
D.企业薪酬水平
答案
D
解析
企业薪酬水平有宏观和微观两个层次。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1031183.html
本试题收录于：
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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