培训有效性评估最常用到的方法是（　　）。A.前后对照法 B.测试法 C.问卷

admin2022-08-02 78

问题培训有效性评估最常用到的方法是（　　）。A.前后对照法B.测试法C.问卷调查法D.观察法

选项 A.前后对照法
B.测试法
C.问卷调查法
D.观察法

答案 C

解析问卷调查法。这是培训有效性评估中最常用到的方法，问卷设计要根据使用的范围和时机加以调整，最好是开放式问题与封闭式问题相结合。

转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1030944.html

本试题收录于：三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)