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（2015年5月）面试可以使用人单位全面了解应聘者的（ ）A.社会背景 B.
（2015年5月）面试可以使用人单位全面了解应聘者的（ ）A.社会背景 B.
考试题库
2022-08-02
51
问题
（2015年5月）面试可以使用人单位全面了解应聘者的（ ）A.社会背景B.反应能力C.个人修养D.逻辑思维能力E.语言表达能力
选项
A.社会背景
B.反应能力
C.个人修养
D.逻辑思维能力
E.语言表达能力
答案
ABCDE
解析
面试可以使用人单位全面了解应聘者的社会背景，以及语言表达能力、反应能力、个人修养、逻辑思维能力等方面综合素质的状况；同时，面试也能使应聘者了解自己在该单位未来的发展前景，并将个人期望与现实情况进行对比，找到最好的结合点。
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三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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