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(2018年5月)薪酬制度设计的主要内容,不包括( )。A.薪酬策略 B.薪
(2018年5月)薪酬制度设计的主要内容,不包括( )。A.薪酬策略 B.薪
练习题库
2022-08-02
67
问题
(2018年5月)薪酬制度设计的主要内容,不包括( )。A.薪酬策略B.薪酬体系C.薪酬水平D.薪酬成本
选项
A.薪酬策略
B.薪酬体系
C.薪酬水平
D.薪酬成本
答案
D
解析
薪酬制度是一个比较宽泛的概念,它涉及企业的薪酬战略、薪酬体系、薪酬结构、薪酬政策、薪酬水平以及薪酬管理等方方面面的内容。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1030647.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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