2. 从业资格
  3. (2017年11月)关于企业定员管理的说法，正确的有（　　）A.定员标准通过主观

(2017年11月)关于企业定员管理的说法，正确的有（　　）A.定员标准通过主观

admin2022-08-02  103
问题 (2017年11月)关于企业定员管理的说法，正确的有（　　）A.定员标准通过主观努力要能够达到B.为明晰岗位职责，定员时要尽量避免兼职C.定员水平就是各类人员定员数量的高低宽紧程度D.合理的定员可以激发员工钻研业务技术的积极性E.合理的定员能使企业各工作岗位的任务量实现满负荷运转
选项 A.定员标准通过主观努力要能够达到
B.为明晰岗位职责，定员时要尽量避免兼职
C.定员水平就是各类人员定员数量的高低宽紧程度
D.合理的定员可以激发员工钻研业务技术的积极性
E.合理的定员能使企业各工作岗位的任务量实现满负荷运转
答案 ACDE
解析 合理就是从实际出发，切实可行，即定员标准通过主观努力能够达到。合理的定员能使企业各工作岗位的任务量实现满负荷运转，还可以激发员工钻研业务技术的积极性，从而提高员工的素质。而定员水平是指各类人员定员数量的高低宽紧程度。企业定员的原则之一就是提倡兼职，所以B项错误。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1030481.html
本试题收录于： 三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)