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为提高解决问题能力而实施的培训，适宜采用（ ）。A．讲义法 B．项目指导法
为提高解决问题能力而实施的培训，适宜采用（ ）。A．讲义法 B．项目指导法
练习题库
2022-08-02
72
问题
为提高解决问题能力而实施的培训，适宜采用（ ）。A．讲义法B．项目指导法C．文件筐法D．案例分析法E．课题研究法
选项
A．讲义法
B．项目指导法
C．文件筐法
D．案例分析法
E．课题研究法
答案
CDE
解析
选择培训方法的程序；
从培训方法与培训内容、培训目标的相关关系出发，对企业培训中的培训方法可作不同的分类。其中，与解决问题能力的培训相适应的培训方法有案例分析法、文件筐法、课题研究法和商务游戏法等。讲义法、项目指导法是与事实和概念的教育培训相适应的培训方法。
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本试题收录于：
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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