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关于如何调动人的积极性，“自我实现人”假设的管理理论，强调采用更深刻，更持久的（
关于如何调动人的积极性，“自我实现人”假设的管理理论，强调采用更深刻，更持久的（
免费题库
2022-08-02
60
问题
关于如何调动人的积极性，“自我实现人”假设的管理理论，强调采用更深刻，更持久的（ ）A.物质刺激B.外在激励C.精神激励D.内在激励
选项
A.物质刺激
B.外在激励
C.精神激励
D.内在激励
答案
D
解析
“自我实现人”假设的管理，采用更深刻、更持久的内在激励；“社会人”“经济人”的管理是满足人的社会需要，搞好人际关系，属于外在激励。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1028489.html
本试题收录于：
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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