首页
登录
从业资格
在情景模拟测试方法中,( )是经多年实践不断充实完善,并被证明是一种很有效的管
在情景模拟测试方法中,( )是经多年实践不断充实完善,并被证明是一种很有效的管
admin
2022-08-02
61
问题
在情景模拟测试方法中,( )是经多年实践不断充实完善,并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。A.决策模拟竞赛法B.即席发言C.无领导小组讨论法D.公文筐测试
选项
A.决策模拟竞赛法B.即席发言C.无领导小组讨论法D.公文筐测试
答案
D
解析
公文筐测试又称公文处理模拟法,它是经过多年实践检验的一种有效的管理人员的测评方法。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1026532.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
(2017年5月)日工资制的计算方法为月工资标准除以()而得。A.工作小时
(2019年5月)常见的绩效信息采集方法包括()。A.实地调查法 B.现
(2017年11月)在常见的绩效信息采集方法中,()是考评人员到有关数据统计或
(2016年11月)下列关于绩效考评权重的计算方法说法正确的有()。A.专家经
(2018年5月)下列不属于绩效考核常见的权重设计方法的是()A.专家经验判定
(2016年11月)下列不属于绩效考核常见的权重设计方法的是()。A.专家经验
(2019年5月)脱产培训效果的评估的方法有()。A.根据受训者是否满意进
(2018年5月)影响课堂效果的因素有()A.教师的教学水平 B.教学方法
(2017年11月)影响课堂效果的因素有()A.教师的教学水平 B.教学方法
(2015年5月)影响课堂效果的因素有()。A.教师的教学水平 B.教学方法
随机试题
Normallyastudentmustattendacertainnumberofcoursesinordertogradua
BorninNorthCarolinain1862,WilliamSidneyPorter,thismasterofshort
[originaltext]W:Youdon’tlooksmartthismorning.Icanseeyou’renothappy.
[originaltext]Requestingsomeone’sbusinesscardisastraightforwardproce
[originaltext]DozensofchildrenataUtahelementaryschoolhadtheirlunc
Haveyoueverhadtodecidewhethertog
超额备付金率的计算公式为( )。A.=合格优质流动性资产/未来30日现金净流出
菲格尔反应呈阳性的化合物是A:生物碱 B:萘醌 C:蛋白质 D:多糖 E
某县教育局长马某挪用教育经费,建造教育局办公大楼,对于马某,应当依法(
阿苯达唑可用于治疗的寄生虫是()A.鞭虫 B.蛔虫 C.绦虫 D.囊
最新回复
(
0
)