2. 从业资格
  3. 事业部制结构具有的优势，包括( )。A: 权力下放 B: 各事业部主管摆脱了事

事业部制结构具有的优势，包括( )。A: 权力下放 B: 各事业部主管摆脱了事

考试题库2022-08-02  49
问题 事业部制结构具有的优势，包括( )。A: 权力下放B: 各事业部主管摆脱了事事请示汇报的规定C: 各事业部可集中力量从事某一方面的经营活动D: 各事业部经营责任和权限明确E: 易出现管理人员膨胀现象
选项 A: 权力下放
B: 各事业部主管摆脱了事事请示汇报的规定
C: 各事业部可集中力量从事某一方面的经营活动
D: 各事业部经营责任和权限明确
E: 易出现管理人员膨胀现象
答案 ABCD
解析 事业部制主要具有以下几个方面的优势：①权力下放，有利于最高管理层摆脱日常行政事务，集中精力于外部环境的研究，制订长远的、全局性的发展战略规划，使其成为强有力的决策中心。②各事业部主管摆脱了事事请示汇报的规定，能自主处理各种日常工作，有助于增强事业部管理者的责任感，发挥他们搞好经营管理活动的主动性和创造性，提高企业的适应能力。③各事业部可集中力量从事某一方面的经营活动，实现高度专业化，整个企业可以容纳若干经营特点迥异的事业部，形成大型联合企业。④各事业部经营责任和权限明确，物质利益与经营状况紧密挂钩。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1025765.html
本试题收录于： 三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)