2. 从业资格
  3. 岗位评价的基本功能为()。A:为实现薪酬管理的内部公平提供依据 B:量化岗位的

岗位评价的基本功能为()。A:为实现薪酬管理的内部公平提供依据 B:量化岗位的

admin2022-08-02  17
问题 岗位评价的基本功能为()。A:为实现薪酬管理的内部公平提供依据B:量化岗位的综合特征C:横向比较岗位的价值D:为企事业单位岗位归级E:纵向比较岗位的价值
选项 A:为实现薪酬管理的内部公平提供依据
B:量化岗位的综合特征
C:横向比较岗位的价值
D:为企事业单位岗位归级
E:纵向比较岗位的价值
答案 ABCD
解析 本题考查的是岗位评价的基本功能。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1025127.html
本试题收录于： 三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)