2. 从业资格
  3. 工作岗位评价指标的分级标准可以按()的阶梯顺序进行排序。A:由高到低 B:由大

工作岗位评价指标的分级标准可以按()的阶梯顺序进行排序。A:由高到低 B:由大

考试题库2022-08-02  71
问题 工作岗位评价指标的分级标准可以按()的阶梯顺序进行排序。A:由高到低B:由大到小C:由优到劣D:由难到易E:由上到下
选项 A:由高到低
B:由大到小
C:由优到劣
D:由难到易
E:由上到下
答案 ABCD
解析 工作岗位评价指标的分级标准是根据各类指标的质或量的规定性，将每个评价指标细分细化，使其按照一定阶梯进行排列，或者由高到低，由大到小，或者由优到劣，由难到另，或者由复杂到简单，从而有利于对岗位的某类影响因素作出更加客观的衡量评比标准。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1024930.html
本试题收录于： 三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)