首页
登录
从业资格
在劳动定额完成程度指标的计算方法中,劳动定额完成程度指标可根据()形式计算。A:
在劳动定额完成程度指标的计算方法中,劳动定额完成程度指标可根据()形式计算。A:
考试题库
2022-08-02
32
问题
在劳动定额完成程度指标的计算方法中,劳动定额完成程度指标可根据()形式计算。A:工作总量B:工时定额C:产量定额D:劳动总量E:工资总量
选项
A:工作总量
B:工时定额
C:产量定额
D:劳动总量
E:工资总量
答案
BC
解析
劳动定额完成程度指标可根据产量定额和工时定额两种形式分别计算。(1)按产量定额计算时其公式为:产量定额完成程度指标=单位时间内实际完成的合格产品产量/产量定额*100%(2)按工时定额计算时其公式为:工时定额完成程度指标=单位产品的公式定额/单位产品的实耗工时*100%
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1024792.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
根据范围的不同,员工培训可以分为()A.岗前培训 B.企业内培训 C.全员
制定劳动定额的依据包括()A.技术依据 B.成本依据 C.经济依据 D.
根据实施范围的不同,劳动定额可分为()A.看管定额 B.服务定额 C.统一
劳动关系转变为劳动法律关系的条件有()A.存在现实的劳动关系 B.地方劳动法
()是劳动关系当事人为明确劳动关系中特定权利义务,在平等自愿、协商一致的基础上
()规定,计件单价不仅以产量定额来计算,而且把质量、原材料消耗以及产品成本综合
根据我国人力资源和社会保障部的相关规定,我国职工平均每月的计薪天数为()A.1
()是指用一定的临界点将考评得分划分为若干等级,并对此进行评价的方法。A.顺序
在实际考评中,采用()的形式时,应当慎重考虑。A.自我考评 B.外人考评
绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、合理性和公平性,剔除个人偏好等感
随机试题
[originaltext]M:Idon’twanttobuythebookProf.Smithtoldustoreadfor
Asregardssocialconventions,wemustsayawordaboutthewell-knownEngli
HowdidAnneteachHelenKellertoread?A、Shespokeoutloudlywhenshewroteth
社会环境可作为一种社会因素,它包括A.社会制度、法律和人口 B.一系列与社会生
子宫肉瘤Ⅱ期指A、肿瘤局限于宫体 B、肿瘤侵及盆腔 C、肿瘤侵及腹腔组织
根据下面资料,回答 Alibraryisaplacewhichpe
影响项目商业档次定位的因素有()。A.物业管理能力 B.消费习惯 C.项
铁路客运站服务考核指标中的质量指标包括()。A.安全、正点指标 B.经济性指
A市人民医院,国家三级甲等医院,已取得《麻醉药品、第一类精神药品购用印鉴卡》。注
一台单相变压器额定容量SN=1000kVA,额定电压U1N/U2N=60/6.3
最新回复
(
0
)