首页
登录
从业资格
《劳动合同法》规定:自用工之日起( )内订立了书面劳动合同,其行为即不违法。A
《劳动合同法》规定:自用工之日起( )内订立了书面劳动合同,其行为即不违法。A
资格题库
2022-08-02
68
问题
《劳动合同法》规定:自用工之日起( )内订立了书面劳动合同,其行为即不违法。A.20天B.25天C.28天D.一个月
选项
A.20天
B.25天
C.28天
D.一个月
答案
D
解析
《劳动合同法》规定已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,如果在自用工之日起一个月内订立了书面劳动合同,其行为即不违法.
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1023880.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
我国《劳动法》规定,禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作,主要包括( )等。
根据我国有关法律、法规规定,劳动者不必缴纳的保险费用是( )。A.养老保险费
阿伦和梅耶的综合研究提出的承诺包括( )。A.感情承诺 B.书面承诺 C.
使用书面法进行绩效评估的缺点在于( )。A.对员工的所有特征进行描述,太费时费
混合标准尺度法属于( )的考评方法。A.按具体形式区分 B.以员工行为对象
劳动合同的约定条款只要内容合法,就对当事人具有法律约束力,常见的约定条款不包括(
下面说法中不是劳动合同履行规定的是( )。A.完全履行 B.不完全履行 C
劳动法规定的劳动标准为( )劳动标准,具有单方面的( )。A.最高;非强制性
劳动合同台账应包括哪些内容?
劳动合同的无效,由( )确认。A.企业管理者B.企业工会C.劳动争议仲裁委员会
随机试题
Necessarymeditationsontheactual,includingthemeanbread-and-cheeseque
Adviceto"sleeponit"couldbewellfounded,scientistssay.Afteragood
Manuelwasso______thathewouldgladlyspendmonthswithoutmorethanperfuncto
在做练习时跳过难题,先做简单的题目,体现了学习的()策略。A.组织策略 B.精
肝胆疾病临床诊断通常用A.12h尿B.24h尿C.3h尿D.餐后尿E.首次晨尿
共用题干 LessIsMoreItsoundsallwrong—dr
简述现代企业人力资源管理各个历史发展阶段的特点。
权利保障主要是指对公民权利的法律保障,具体包括公民权利的宪法保障、立法保障、行政
证券交易所属于()。A.有形市场 B.无形市场 C.第三市场 D.第四市场
患者,男,30岁,因上颌第三恒磨牙拔除,立即出现患侧面部肿胀,下列处理错误的是A
最新回复
(
0
)