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在进行薪酬调查分析时,经常使用( ),即将调查的同一类数据由高至低排列,再计算
在进行薪酬调查分析时,经常使用( ),即将调查的同一类数据由高至低排列,再计算
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2022-08-02
59
问题
在进行薪酬调查分析时,经常使用( ),即将调查的同一类数据由高至低排列,再计算出数据排列中的中间数据。A.数据分析法B.数据排列法C.数据组合法D.数据叠加法
选项
A.数据分析法
B.数据排列法
C.数据组合法
D.数据叠加法
答案
B
解析
薪酬调查数据的统计分析方法常采用数据排列法。先将调查的同一类数据由高至低排列,再计算出数据排列中的中间数据,即25%点处、中点即50%点处和75%点处。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1023569.html
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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