人力资源需求预测所依据的一般原理不包括（）。A.惯性原理 B.相关性原理

练习题库2022-08-02 69

问题人力资源需求预测所依据的一般原理不包括（）。A.惯性原理B.相关性原理C.聚类原理D.相似性原理

选项 A.惯性原理
B.相关性原理
C.聚类原理
D.相似性原理

答案 C

解析人力资源需求预测的原理：
在预测学中，一般应用以下原理：
1．惯性原理。
2．相关性原理。
3．相似性原理。

转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1022873.html

本试题收录于：二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)