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(2017年5月)培训的( )是指受训者对培训项目的感性认识,包括对培训设
(2017年5月)培训的( )是指受训者对培训项目的感性认识,包括对培训设
题库
2022-08-02
42
问题
(2017年5月)培训的( )是指受训者对培训项目的感性认识,包括对培训设施、培训师和培训内容的感觉。A.绩效成果B.认知成果C.反应成果D.技能成果
选项
A.绩效成果
B.认知成果
C.反应成果
D.技能成果
答案
C
解析
反应成果是情感成果的一种具体类型,它是指受训者对培训项目的感性认识,包括对设施、培训师和培训内容的感觉。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1021303.html
本试题收录于：
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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